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戦力外通告

戦力外通告は、プロ野球やJリーグではシーズン
オフになると必ず話題になりますね。森野の会社
でも1年に1~2名、これがあります。会社で言
うと退職勧奨という言葉になります。いきなりの
解雇とは違います。

何の役柄か、会社側の代表として社員に退職勧奨す
るのは、社長ではなく、平の部長の森野です。まぁ、
昨日まで一緒に働いていた仲間に「戦力外通告」す
る訳ですから、森野でなくとも、緊張しますし、嫌な
ものです。

森野は仕事だからやっています。会社の命令ですからね。
社員の性格に合わせて、言葉を微妙に変えます。「お互
いの発展のために、ここで離縁することがベターと思う」
とか「将来性のある君をつぶしたくない」とか。何度や
っても慣れることなどありません。前日は何から切り出す
かを考えて、いつも良く眠れません。

育たなかった社員自身の努力が足りないのか、育てきれな
かった会社が悪いのか、難しいところです。解雇とは違う
ので退職勧奨は強制は出来ません。あくまで話し合いの上、
お互いの合意を持って、退職となります。

まぁ、嫌な役割ですが、退職した社員が次の職場が決まり
その連絡をいただいた時は、嬉しいというよりもホッとし
ます。出来れば命令がありませんように。 森野
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テーマ : とりあえず書いとこ ~ф(゜゜) - ジャンル : 日記

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